2022年陽(yáng)山縣政協(xié)機(jī)關(guān)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告
因工作需要，陽(yáng)山縣政協(xié)機(jī)關(guān)面向社會(huì)公開招聘1名政府購(gòu)買服務(wù)人員（非行政事業(yè)編制人員，不列入用人單位編制序列，不擔(dān)任行政職務(wù)），為進(jìn)一步加強(qiáng)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)工作依法有序?qū)嵤贫ū痉桨浮?/span>
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為社會(huì)上35周歲及以下（1987年8月1日以后出生）具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專畢業(yè)以上人員。報(bào)考人員須于2022年8月前取得相應(yīng)畢業(yè)證書。
二、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，服從工作安排;熱愛(ài)事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，熟悉計(jì)算機(jī)操作；
（三）五官端正，身體健康;
（四）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1、曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2、曾被辭退、開除公職、開除學(xué)籍的;
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4、有違法違紀(jì)記錄或國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;
5、具有法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)名參加招聘的其他情形的人員。
三、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間
2022年8月29日至2022年8月31日，工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話
報(bào)名地點(diǎn)：陽(yáng)山縣行政辦公大樓5A03室
聯(lián)系電話：0763-7804321
（三）提交材料（審原件交復(fù)印件）
1、本人身份證、學(xué)歷證書;
2、已就業(yè)人員提供單位同意報(bào)考的證明;
3、其他證明材料。
（四）報(bào)名辦法
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)考人員攜帶報(bào)名材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)填寫《陽(yáng)山縣政協(xié)機(jī)關(guān)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名表》（見附件，須雙面打�。�。
2、資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
四、考試辦法和時(shí)間、地點(diǎn)安排
（一）面試人選的確定。報(bào)名結(jié)束后將對(duì)進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格審核復(fù)查，進(jìn)入面試的考生由應(yīng)聘對(duì)象抽簽確定面試先后順序。
（二）面試內(nèi)容：主要考核個(gè)人綜合素質(zhì)和職業(yè)能力匹配。
（三）面試要求：參加面試人員需攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到參加面試，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到或中途撤離考場(chǎng)視為自動(dòng)放棄考試資格處理。
（四）面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試成績(jī)滿分為100分，若考生成績(jī)相同的，按面試主評(píng)委給分高低確定名次。
五、體檢
擬聘用人員參加體檢，體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，在參加面試的考生中從高分到低分依次確定遞補(bǔ)人選，體檢費(fèi)自理。
六、考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由縣政協(xié)辦公室按照考察工作有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況進(jìn)行考察。若出現(xiàn)自愿放棄或考察不合格而產(chǎn)生的職位空缺，則按照面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，體檢合格后方對(duì)其考察。
七、聘用、工作內(nèi)容及待遇
經(jīng)考察合格后，確定擬聘用人選，聘用名單在陽(yáng)山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5天。公示期滿未接到有效投訴的，按規(guī)定的程序辦理聘用手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同。獲聘試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。聘用時(shí)間為一年（聘用期滿后如雙方均無(wú)異議，按一年為一周期自動(dòng)續(xù)約），從聘用之日起開始計(jì)算。
聘用人員工作內(nèi)容為政協(xié)機(jī)關(guān)日常工作。
聘用人員不列入編制管理。工資福利待遇為每人每年3.6萬(wàn)元（含單位負(fù)責(zé)繳交社保部分費(fèi)用），所需經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。
參加本次招聘考試的考生結(jié)果將在陽(yáng)山縣政協(xié)辦公室進(jìn)行備案，如出現(xiàn)職位空缺的，可在備案人員中按總成績(jī)由高分到低分順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
八、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)考生需持粵康碼等電子健康碼綠碼方可參加資格審查、面試、體檢。考生在進(jìn)入公開招聘線下工作場(chǎng)所時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃，不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。
（二）應(yīng)聘人員報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證�？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（三）應(yīng)聘者在報(bào)名表填寫的聯(lián)系地址和電話必須真實(shí)，并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，而導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤其本人參加體檢、聘用的，后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
（四）聘用人員需服從陽(yáng)山縣政協(xié)辦公室工作安排，如不服從，視為放棄聘用。
考試成績(jī)、體檢、聘用公示結(jié)果等信息均通過(guò)陽(yáng)山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
附件：陽(yáng)山縣政協(xié)機(jī)關(guān)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員 報(bào)名表.doc
陽(yáng)山縣政協(xié)辦公室
2022年8月26日
