在雙循環(huán)新發(fā)展格局的背景下,天安智谷基于城市與產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展新視角,踐行“1+N”產(chǎn)業(yè)新模式,即1個科技型園區(qū)為N個專業(yè)型園區(qū)提供科技型要素補給,通過1個天安智谷科技產(chǎn)業(yè)園+N個專業(yè)園區(qū),布局高端裝備制造、時尚美妝、汽車關(guān)鍵零部件、科技農(nóng)業(yè)、文化科技等產(chǎn)業(yè)集群,推動企業(yè)與載體產(chǎn)生新共振,促進產(chǎn)業(yè)與城市協(xié)同發(fā)展。項目位于清遠高新區(qū),占地面積約720畝,建筑面積約100萬㎡,目前已形成“眾創(chuàng)空間—孵化器—加速器—總部集群—產(chǎn)業(yè)化基地”全產(chǎn)業(yè)閉環(huán)空間,匹配人才公寓和商業(yè)配套,融入政務(wù)、人才、圈層、技術(shù)、融資等五維產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系,滿足企業(yè)不同發(fā)展周期的核心需求,實現(xiàn)對企業(yè)成長發(fā)展的全周期培育和陪伴。因公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,誠聘以下人員:
采購經(jīng)理:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,土木工程、工程管理、工程造價相關(guān)專業(yè);
2、熟悉招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī),熟悉項目開發(fā)流程及招投標(biāo)工作流程,具備五年以上招標(biāo)管理經(jīng)驗;
3、熟悉開發(fā)項目采購流程,具備良好采購管理及供應(yīng)商管理能力;
4、具備采購標(biāo)準(zhǔn)體系搭建經(jīng)驗,了解房地產(chǎn)采購市場和成本構(gòu)成;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力,良好的文字功底;
6、為人正直,執(zhí)行力強。
安裝造價工程師:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,工程造價或相關(guān)專業(yè),五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練造價市場原材料、設(shè)備和掌握安裝預(yù)算現(xiàn)行規(guī)范及要求;
3、熟悉招投標(biāo)方面的專業(yè)知識和工作技巧,了解成本基礎(chǔ)知識;
4、良好的溝通及分析能力,責(zé)任心、原則性強;
5、具備造價咨詢公司及房地產(chǎn)造價安裝相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
物業(yè)工程經(jīng)理:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,工程管理相關(guān)專業(yè);
2、具備五年以上10萬方物業(yè)工程管理或大型房地產(chǎn)企業(yè)工程管理相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理及維修辦法,具備外包維修單位管理經(jīng)驗;
4、良好的溝通和對外公關(guān)技能,具備較強的團隊及綜合協(xié)調(diào)管理能力;
5、責(zé)任心強,能承受較大的工作壓力。
人力資源主管:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,人力資源、行政管理類專業(yè);
2、熟悉人力資源六大模塊,擅長招聘、培訓(xùn)模塊,熟知國家勞動法等法律法規(guī);
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力;
4、能獨立解決復(fù)雜的人事管理實際問題,具有較強的項目推進能力和協(xié)調(diào)能力,善于整合資源驅(qū)動目標(biāo)的達成;
5、持C1駕照優(yōu)先。
運營主管:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熟悉產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)運營體系搭建,具備兩年以上企業(yè)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、文字功底佳,熟悉行業(yè)政策法規(guī),具備良好的服務(wù)意識及資源整合能力;
4、性格開朗,具備良好的溝通及抗壓能力。
人力資源專員:
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,人力資源、行政管理類專業(yè);
2、熟悉國家勞動法律法規(guī),了解房地產(chǎn)開發(fā)流程及運作,熟悉人力資源六大模塊,擅長招聘、績效、培訓(xùn)任一管理模塊;
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力,抗壓能力強;
4、持人力資源管理證書、C1駕照優(yōu)先。
企業(yè)服務(wù)專員:
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,形象氣質(zhì)佳;
2、了解裝修、收樓、用戶變更、工商注冊等工作程序,了解創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策優(yōu)先;
3、文字功底佳,服務(wù)意識強,具備良好的溝通和學(xué)習(xí)能力,熟練使用辦公軟件;
4、性格開朗,熱衷從事運營、行政方向發(fā)展的優(yōu)先考慮。
招商主任:
崗位要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、了解產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)運營和銷售模式,具備房地產(chǎn)銷售兩年以上工作經(jīng)驗;
3、良好的學(xué)習(xí)及交際能力,抗壓性強;
4、持C1駕照。
設(shè)備工程師:
崗位要求:
1、中專或以上學(xué)歷,機械、工程、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上設(shè)備維護管理工作經(jīng)驗,具備物業(yè)設(shè)備(水泵房、高壓電房、消防設(shè)備等)維護經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備工程機械故障處理和維護經(jīng)驗,熟知設(shè)備保養(yǎng)、維修流程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
4、良好的溝通能力,吃苦耐勞,具備本崗位專業(yè)證書或物業(yè)相關(guān)證書優(yōu)先。
工程技工/電工:
崗位要求:
1、年齡22-45歲,持電工證;
2、具備制造業(yè)或房地產(chǎn)物業(yè)水電、空調(diào)維修、設(shè)備運行維護工作經(jīng)驗,持電工證或相關(guān)資格證書優(yōu)先;
3、六天制,公司包吃,提供住宿。
秩序員/保安:
崗位要求:
1、年齡22-45歲,初中以上學(xué)歷;
2、身高170cm以上,五官端正,形象較好;
3、具備良好的服務(wù)意識、安全意識,責(zé)任心強;
4、無不良嗜好,無犯罪記錄;
5、退伍軍人優(yōu)先考慮;
6、待遇:5000-6000元/月(兩班倒),包吃。ㄌ峁┤1-4人/間公寓住所)。
公司福利:
1、工作時間:09:00-12:00,14:00-18:00,雙休;
2、餐飲福利:園區(qū)配套多個餐廳,早餐、中餐、晚餐全天供應(yīng),公司員工享受餐食補貼;
3、交通福利:園區(qū)配套園車、共享汽車,公司員工可免費乘坐園車,符合條件員工可享受交通補貼;
4、獎項福利:公司設(shè)有優(yōu)秀獎、績效獎、年終獎等多項獎勵;設(shè)有高溫補貼、電腦補貼、話費補貼等補貼;公司為員工購買社保及公積金;
5、福利假期:同步國家法定假期,享受婚假、生育假、產(chǎn)檢假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、工傷假等假期,服務(wù)滿一年享受帶薪年假;
6、培訓(xùn)體系:新人培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)、省外考察培訓(xùn)及其他提升培訓(xùn);
7、企業(yè)文化:季度組織員工生日會或員工座談會;年度舉辦公司年會并設(shè)立驚喜抽獎活動;公司發(fā)放端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)、結(jié)婚賀金、子女出生賀金等節(jié)日福利金;定期舉辦免費的羽毛球、籃球、烘焙、電影觀影會、趣味運動會、七夕聯(lián)誼會等特色集體活動;
8、其他:免費為公司員工申辦專業(yè)技能提升類、本科生聚集工程、引進扶持計劃等人才補貼和住房補貼;在職員工推薦新員工成功入職即可獲得豐厚推薦獎金。
聯(lián)系人:王小姐
聯(lián)系電話:0763-6868157、13726827208(微信同步)
聯(lián)系郵箱:wangyingjie@ta-zg.com
公司地址:廣東清遠國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)創(chuàng)新大道18號天安智谷科技產(chǎn)業(yè)園