天安智谷產(chǎn)業(yè)園位于廣東省清遠(yuǎn)市國家高新區(qū)創(chuàng)興大道18號(hào)，是依托“廣清一體化”發(fā)展趨勢(shì)而打造的產(chǎn)城融合綜合體，一期占地面積約660畝，建筑面積約79萬平方米，總投資30億元，為企業(yè)提供產(chǎn)業(yè)大廈、總部、國際會(huì)展中心、國際路演中心、商業(yè)服務(wù)綜合體以及人才公寓，全面滿足創(chuàng)新型企業(yè)從研發(fā)、試制、輕型生產(chǎn)、檢測(cè)、存儲(chǔ)和流通的全面需求。

人事主管：（雙休）

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，人力資源，工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉國家法律勞動(dòng)法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程；

3、2-5年以上考勤、招聘、人事基礎(chǔ)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

工作內(nèi)容：

1、根據(jù)公司用人需求及時(shí)發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷并組織面試；

2、負(fù)責(zé)維護(hù)招聘平臺(tái)并開拓招聘渠道，滿足用人需求；

3、負(fù)責(zé)適時(shí)組織開展崗位分析，確保《崗位說明書》或《崗位職責(zé)》及時(shí)更新；

4、負(fù)責(zé)招聘達(dá)成率統(tǒng)計(jì)分析，并改善；

5、組織建立公司人才儲(chǔ)備庫；

6、負(fù)責(zé)薪資/績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、稽核、統(tǒng)計(jì)與分析；                                        

7、制訂年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；

8、負(fù)責(zé)公司的人事檔案的整理、規(guī)定和保管；

市場(chǎng)拓展經(jīng)理/主管：2名（雙休，五險(xiǎn)一金）

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、物業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、3-5年以上物業(yè)及地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理類工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉了解市場(chǎng)專業(yè)政策與流程；

3、熟練使用PPT等軟件制作計(jì)劃方案，性格外向，思維敏捷，文筆優(yōu)秀，有良好品牌經(jīng)營(yíng)意識(shí)和推廣意識(shí)；

4、有物業(yè)服務(wù)預(yù)算及投標(biāo)文件編寫和前期物業(yè)服務(wù)管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

工作內(nèi)容：

1、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀，對(duì)未來發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷，有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

2、有負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動(dòng)，全面負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)書、成本核算管理方案，參與合同的相關(guān)條款及全面執(zhí)行項(xiàng)目的管理統(tǒng)籌事宜；

3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集、分析反饋，配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，搭建公司市場(chǎng)拓展體系和標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)進(jìn)行公司品牌的市場(chǎng)推廣；

4、獨(dú)立跟蹤拓展物業(yè)項(xiàng)目的前期接觸和談判，完成物業(yè)管理建議書、方案，服務(wù)合同等制作工作；

5、負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系，支持配合機(jī)構(gòu)的工作及完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新媒體/文案策劃/運(yùn)營(yíng)主管：（雙休，五險(xiǎn)一金）

任職資格：

1、一年以上的專職新媒體推廣運(yùn)營(yíng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，大專以上學(xué)歷，中文系，市場(chǎng)營(yíng)銷，廣告或新媒體等專業(yè)優(yōu)先；

2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，扎實(shí)的文案功底，頭腦清晰，敏銳的新聞?dòng)|覺，能將事情聯(lián)想到身邊的事務(wù)。

工作內(nèi)容：

1、根據(jù)物業(yè)公司發(fā)展需要策劃并制定企業(yè)微信，抖音，微博等運(yùn)營(yíng)策略，撰寫相應(yīng)的軟文，負(fù)責(zé)策劃線上及線下活動(dòng)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升企業(yè)知名度；

2、有較強(qiáng)的文案創(chuàng)作和編寫能力，能結(jié)合公司項(xiàng)目撰寫出符合市場(chǎng)需要的軟文；

3、熟悉微博、微信、抖音等各種運(yùn)營(yíng)方式和推廣手段，能夠根據(jù)公司的需求獨(dú)立策劃網(wǎng)站推廣方案并執(zhí)行；

4、具備對(duì)互聯(lián)網(wǎng)文化高度敏感性，能夠準(zhǔn)確把握網(wǎng)民心態(tài)，新聞熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等文的把控能力；

5、緊跟微博、微信等社交媒體發(fā)展趨勢(shì)，深入了解微信特點(diǎn)及資源，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，探索微信運(yùn)營(yíng)模式。

客服主管/經(jīng)理：1名（雙休，五險(xiǎn)一金）

任職資格：

1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，物管相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、物業(yè)客服管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，對(duì)提升客戶滿意度有較好的理解和執(zhí)行力；

3、熟識(shí)房地產(chǎn)法律法規(guī)以及預(yù)防法律糾紛的能力。

工作內(nèi)容：

1、制訂并有效地實(shí)施客服部門的工作計(jì)劃、落實(shí)方案執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌物業(yè)公司開展項(xiàng)目承接查驗(yàn)工作，監(jiān)督交樓業(yè)主糾紛處理、維護(hù)公司利益；

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理發(fā)生的重大投訴、糾紛及突發(fā)事件的處理；

4、處理部門各項(xiàng)工作中產(chǎn)生的重大問題。

客服助理/接待員：2名（月休4-5天）

任職資格：

1、年齡20-38歲，（男/女即可）形象良好，高中或以上學(xué)歷；

2、國粵語標(biāo)準(zhǔn)流利，熟悉接待禮儀、禮貌用語；

3、有良好的服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的親和力；

4、有相關(guān)物業(yè)管理或客戶服務(wù)工作經(jīng)歷。 

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)公司日常接待及會(huì)務(wù)工作；

2、協(xié)助組織公司企業(yè)文化活動(dòng)；

3、完成公司安排的其它工作。

維修技工/領(lǐng)班/主管：1名（月休4-5天）

任職資格：

1、持電工證，有物業(yè)水電、總務(wù)、空調(diào)維修、電房等設(shè)備運(yùn)行管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、主管職位，雙休，五險(xiǎn)一金。

工作內(nèi)容：

日常總務(wù)、水、電、滿足其中一個(gè)維修項(xiàng)目的設(shè)備設(shè)施，維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。

弱電工程師/技術(shù)員：1名（月休4-5天）

任職資格：

1、弱電/自動(dòng)化/電子技術(shù)等專業(yè)畢業(yè)；

2、具有三年以上弱電工程設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管理、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練使用CAD、PHOTOSHOP等辦公軟件，熟悉電氣規(guī)范和設(shè)計(jì)知識(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行電氣設(shè)計(jì)和出圖（工程師要求）。

工作內(nèi)容：

1、熟悉建筑智能化安防、一卡通、綜合布線、樓宇控制、會(huì)議擴(kuò)聲等系統(tǒng)；

2、懂網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，對(duì)電腦系統(tǒng)丶監(jiān)控丶道匝系統(tǒng)設(shè)備熟悉（能獨(dú)立檢查交換機(jī)丶硬盤錄像機(jī)等設(shè)備故障并能排除故障）。

秩序員/監(jiān)控室員/保安：10名（月休4-5天）

任職資格：

1、年齡20-42歲，身高168cm以上；

2、無不良記錄、愛好，為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)； 

3、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，退伍軍人優(yōu)先。（無經(jīng)驗(yàn)可在職培訓(xùn)）。

工作內(nèi)容：

1、園區(qū)的安保工作，定時(shí)對(duì)園區(qū)進(jìn)行巡查，進(jìn)行安全、消防檢查； 

2、引導(dǎo)園區(qū)車輛的規(guī)范停放；

3、完成公司安排的其它工作。      

其他福利：

1、餐飲福利：園區(qū)配套多個(gè)餐廳，早餐、中餐、晚餐全天供應(yīng)，公司員工享受餐食補(bǔ)貼；

2、交通福利：園區(qū)配套園車，公司員工可免費(fèi)乘坐園車，符合條件員工可享受交通補(bǔ)貼；

3、獎(jiǎng)項(xiàng)福利：設(shè)有高溫補(bǔ)貼、符合條件員工可享受電腦補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼等貼，公司為員工購買社保；

4、福利假期：同步國家法定假期，享受婚假、生育假、產(chǎn)檢假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、工傷假等假期，服務(wù)滿一年享受帶薪年假；

5、培訓(xùn)體系：新人培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)等；

6、企業(yè)文化：季度組織員工生日會(huì)或員工座談會(huì)、旅游、體檢、年度舉辦公司年會(huì)并設(shè)立驚喜抽獎(jiǎng)活動(dòng)、公司發(fā)放端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)、結(jié)婚賀金/禮品、子女出生賀金等節(jié)日福利金，不定期舉辦免費(fèi)電影觀影會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)誼會(huì)等特色集體活動(dòng)；

7、其他：在職員工推薦新員工成功入職即可獲得豐厚推薦獎(jiǎng)金。

聯(lián)系人：薛小姐

聯(lián)系電話：0763-3999716 / 13750116595（微信同步）

公司地址：清遠(yuǎn)市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)創(chuàng)興大道18號(hào)清遠(yuǎn)天安智谷物業(yè)服務(wù)有限公司T1 201

乘車路線：乘坐清遠(yuǎn)公交203/250/256路直達(dá)天安智谷